Messaggio del fondatore della lavorazione dello stampaggio di precisione, il signor Huang Panfeng: nel 2018, l'ambiente esterno è pessimo, ma le opportunità e le sfide si sono intrecciate, sosteniamo lo spirito degli artigiani, noi con un servizio elevato, alta qualità, creiamo le migliori prestazioni all'anno, questo Ringrazio di cuore il duro lavoro delle persone ancora una volta. Il tasso di rendimento e il contenuto della valutazione target includono principalmente business, ottimizzazione del sistema interno, come ottenere un: tasso di raggiungimento dell'azienda ( 1) Fissato un obiettivo per 18 anni deve crescere del 30% nel 2017. Dopo le statistiche sulle spedizioni, sulle vendite. E fissare l’obiettivo di 18 anni di crescita delle vendite del 30% nel 2019. ( 2) Da un impianto professionale per lo stampaggio di metalli per connettori, con l'ascesa dell'azienda, l'espansione in molti potenziali settori, la linea per il micromotore, i fori di precisione, i clienti del settore dei connettori, ha già formato il vantaggio del settore, i vantaggi del prodotto. ( 3) : 18 anni di coinvolgimento nella ricerca e nella progettazione di un famoso marchio di chip da 5 g nel mercato delle nuove batterie energetiche e degli imballaggi per circuiti integrati hanno segnato una svolta. In 19 anni aumentano gli investimenti per lo sviluppo, per la mano un piccolo costo, non si fa nemmeno pagare per aiutare i clienti a prevenire più rapidamente il mercato per migliorare il sistema interno ( 1) 17 anni, indipendente dal dipartimento delle risorse umane, trae lezioni dal sistema di gestione delle imprese euro-americane e collabora con i dipartimenti di supervisione dell'ISO, per l'implementazione dell'IATF. ( 2) L'effetto della formazione tecnica del personale interno è notevole, 18 anni all'interno dei nuovi tre tecnici jin. Nel prossimo anno la proporzione aumenterà e migliorerà l’intero impegno dei dipendenti ( 3) L'effetto della formazione è notevole, il ChanZhiLv pro capite del reparto di produzione, il tasso di difetti conforme allo standard del dipartimento di garanzia della qualità. Tasso di reclami dei clienti conforme allo standard. Numero anomalo di qualità principale pari a 0. ( 4) Ogni dipartimento forma almeno una volta alla settimana temi diversi, il tasso di rendimento effettivo è dell'80% 90% nell'anno e nell'anno successivo per impostare premi e punizioni, ogni dipartimento deve raggiungere il 100%, si formerà come abitudini lavorative. 3: nella pianificazione del prossimo anno ( 1) : il numero di sviluppo del business allo stesso tempo, la crescita rispetto alla metà inferiore della crescita del business, che si concentra sull'aumento della classe tecnica e di qualità, dopo la lezione, per migliorare la soddisfazione del cliente. ( 2) : meglio aggiornare la macchina, inizierà a cadere un certo aggiornamento della punzonatrice di stabilità a Taiwan o in Giappone, attraverso la macchina per aumentare la capacità produttiva, ridurre i costi di manodopera. 18 anni nuovi più tre grandi tonnellaggi della perforatrice piallatrice, hanno migliorato la capacità di trazione. La 19a riunione annuale aggiornata secondo la direzione aziendale è più adatta per la batteria del veicolo, 5 g di punch ( Nuova punzonatrice da 160 t e 110 t)